2030年ゴールデンエイジ使命実現!

■ 「捨てる」⇒しないことを決める! ■

■ 「捨てる」⇒しないことを決める! ■

 

▼参加者評価100点!経営の真髄研修▼ 

経営分析65項目&ビジョン計画作成

コロナをぶっ飛ばし、成功企業続出、ゴールデンエイジをぶち上げる2日間!
https://management.genkaitoppa.com/

 

・・・ 前回からの続き ・・・

 

「優先順位」の話です。

自分にとっての何が本当に重要なことか?

それを見極め、判断し、決断する。

優先順位を間違ってはいけません。

 

要は、こういうことです。

やはり、計画とか、準備の大切さにつながります。

日々のルーティンワークじゃなしに、

次のために手を打っていくということですから、

準備とか段取りとか計画性。

それをするのがリーダーの仕事です。

 

だから、自分にとっての「優先順位」は何なのかということを、

常々考えながら、将来に向けての手も打っていく。

 

.優先順位を決めるということは、

4点目のポイント、「捨てる」ということです。

 

「捨てる」とは、

「優先順位」を決めるというのとは逆に、

「自分のしないことを決める」ということです。

 

「自分のすべきこと」

「何を今優先させないといけないのか?」を逆に言うと、

「何を今、優先しないでいいのか?」を決めるということです。

 

それが言葉を変えると、「捨てる」です。

 

ただ、「捨てる」ということは、

誤解があってはいけないので、あえて強調しますけども、

「身捨てる」「投げ捨てる」「捨て去る」とかではありません。

自分はしないということです。

 

では、どうするのかというと、

自分がしないことは「任せる」

 

これが自らの成果を高める一方で、

人の育成にもつながります。

 

任す人がいない場合は、

「外部に手伝ってもらう」とか、「仕組みにする」とか、

自分がとにかく直接しなくてもいいようにしていく。

 

そのためには、「捨てるべきことを明確にする」

これが明確になってくると、

自分の仕事の生産性というのは、すごく上がるようになります。

 

 

・・・ 続く ・・・

 

 

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▼参加者評価100点!経営の真髄研修2日間コース▼ 

経営分析65項目&ビジョン計画作成

□東京:9/19(日)〜 20(月・祝)
□大阪:10/9(土)〜 10(日)
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▼経営の真髄▼
https://management.genkaitoppa.com/


「ビジョン」なきものは去れ
厳しい言葉かもしれません。
しかし、今日は敢えて、厳しい言葉を。
「コロナ禍」で、時代が変わろうとしています。
世界を変えるのは、準備を整え、明確なビジョンを持ったリーダーです。
「使命」を固め、ビジョンを描く。
ビジョンを描く力は、経営者の器の大きさに比例します。
「自社の発展」がゴールデンエイジを拓く、と確信が持てるか?
危機の時代だからこそ、リーダーはチャンスを探しビジョンを語らなければなりません。
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参加者の声
●藤本社長(株式会社ライトスタッフ)
「経営の真髄」徹底実践コース【8/1.2開催】
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■■研修の大きな学び■■
1)「大きな使命」「大きな目標」を持つことの大切さ
2)使命を確信すると心がぶれない
3)計画を立て、凡事徹底
経営の真髄研修は、3回目の参加です。
どうしても延長線でしか物事を考えられない。3年間かけて殻の1つ1つが破れてきた感じです。
100億だとか、10億だとかという数字がなんかそうでもないなと。
いけるんじゃないのというところまでなんか来れたような気がします。
ピンチがチャンスになることも体験しました。
経営の真髄研修の大きな学びは、3つです。
1つ目は、「大きな使命」「大きな目標」を持つことの大切さ。
2
つ目は、「大きな使命」「大きな目標」」を明確にし、確信が持てば、心がぶれない。的が揺れないということ。
最後は、計画をしっかり立て、凡事徹底をして、目標に向けてやっていけば売上100億円いけるという、今は確信に変わりつつあるかなという感じです。
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「新時代」がやってきます。
ゴールデンエイジを拓くには、使命を固め、目標を明確化して限界突破する。
「経営の真髄」徹底実践コースは、そのための研修です。
ご参加、お待ちしております。
The Time has Come
 
使命実現の時は来たれり!
真なる限界突破のための奇跡の2日間をともに体験しましょう!
よろしくお願いします。
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2020「経営の真髄・徹底実践コース」
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目的は、ゴールデンエイジ使命実現のためのイノベーション。

【ポイント1
2日間のコース1日目で8時間かけて
13条65項目の経営分析を徹底的に行い
経営者、幹部、自社の強み、弱み、改善点、変革点を洗い出します。
【ポイント2
2日目は8時間かけて、1日目の経営分析をもとに
2020~2030年の経営ビジョン・計画を作成します。
【ポイント3
どんな状況でもブレない経営者、幹部への自己変革を図ります。
 \ 参加者の声 /
2020
年度(東京・大阪開催)
参加者評価:95点!
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●経営の真髄研修、初参加です。
やはりビジョンがあってもなかなか事業計画、具体的行動計画を綿密に作り込んでいく、落としていくという事がまだまだかけていました。今回の研修ではそこまできちんと詰めていけたかなと思っています。
ITサービス業・T代表)
●今回の研修では、凡事徹底して日々の生活、日々の業務をしっかり1個1個積み上げていこうと決意しました。読書量を増やし情報を入れて、的確な判断ができる頭に変えていかなければならないと感じています。
(雑貨販売・I代表)
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10
年戦略・2020年代経営計画をつくる2日間 
【経営の真髄 徹底実践2日間コース】 
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開催要項
●日程(1日目12時スタート/2日目17時終了予定)

□東京:9/19(日)〜 20(月・祝)
□大阪:10/9(土)〜 10(日)

●費用(一般):129,800円(税込)
内訳)セミナー参加費 110,000 +宿泊費 19,800円(1泊3食・懇親会費込)
●費用(クライアント):85,800円(税込)
内訳)セミナー参加費 66,000 +宿泊費 19,800円(1泊3食・懇親会費込)
※宿泊必須(新大阪周辺ホテル/品川周辺ホテルを予定)
▼経営の真髄▼
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▼経営の真髄 抜粋動画▼
https://youtu.be/v7J736pcR7Q
▼経営の真髄 参加者の声動画▼
https://youtu.be/oyUDtH-eyK8
株式会社アデイナス (担当:池上)

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